Αναρτούμε τον πίνακα εισφορών του ΤΣΜΕΔΕ για το 2012 όσον αφορά τους μισθωτούς (δημόσιους και ιδιωτικούς υπαλλήλους). Οι πίνακες αυτοί δεν ισχύουν για τους ελεύθερους επαγγελματίες (ή όσους εμφανίζονται ως τέτοιοι επειδή είναι άνεργοι, με ΔΠΥ κλπ) για τους οποίους ισχύουν όσα γράψαμε σε προηγούμενη ανάρτηση. Οι μισθωτοί συνάδελφοι θα πρέπει να έχουν υπόψην τους ότι εκτός των εισφορών του ΤΣΜΕΔΕ, υπάρχουν τόσο αυτές στο ΙΚΑ (για τους ιδιωτικούς υπαλ.), στο ΜΤΠΥ (για τους δημόσιους υπαλ.), η "έκτακτη" εισφορά υπέρ ανέργων, η "έκτακτη εισφορά αλληλεγγύης", η αυξημένη παρακράτηση φόρου και άπειρες άλλες κατά τόπους ή περίπτωση εισφορές (που πολλές φορές ξεπερνούν τις μισές αποδοχές).
Α. «ΠΑΛΑΙΟ» Ασφαλιστικό (Ασφαλισμένοι έως 31-12-1992) | Άνω 5ετίας | Έως 35 ετών & Κάτω 5ετιάς | Εργοδοτικές Εισφορές | |||
Νέες Τιμές | Διαφορά | Νέες Τιμές | Διαφορά | Νέες Τιμές | Διαφορά | |
Κλάδος Κύριας Σύνταξης (ΚΚΣ) | 6,67 % | 3,34 % | 13,33 % | |||
Κλάδος Ειδικής Προσαύξησης ( Τέως ΕΛΠΠ ) | 83,20 € | 83,20 € | ||||
Κλάδος Επικουρικής Ασφάλισης | 3,00 % | 1,50 % | 3,00 % | |||
Κλάδος Εφάπαξ Παροχών | 4,00 % | 4,00 % | ||||
Κλάδος Υγείας Τεχνικών (ΚΥΤ) | 2,15 % | 2,15 % | 4,30 % | |||
Σημείωση ΟΛΕΣ οι Εισφορές υπολογίζονται στο ΣΥΝΟΛΟ ΑΠΟΔΟΧΩΝ (εκτός του ΚΙΝΗΤΡΟΥ ΑΠΟΔΟΣΗΣ για το Δημόσιο ) Ο ΚΛΑΔΟΣ ΥΓΕΙΑΣ υπολογίζεται επί του Συνόλου Αποδοχών. Το Σύνολο Αποδοχών δεν μπορεί να είναι Κατώτερο από το Α.Ε.Π. της 01/10/2008 ( 693,35 € ) καθώς επίσης δεν μπορεί να είναι Ανώτερο από την Ανώτατη κλάση του ΙΚΑ όπως αυτή διαμορφώνεται κάθε φορά (2008 = 2432,25 €) ΟΙ ΥΠΟΛΟΙΠΟΙ ΚΛΑΔΟΙ υπολογίζονται επί του Συνόλου Αποδοχών. Το Σύνολο Αποδοχών δεν μπορεί να είναι Ανώτερο από 2.080,00 € ΟΛΟΙ ΟΙ ΚΛΑΔΟΙ υπολογίζονται και στις 15 μισθολογικές περιόδους ( 12 Μήνες + Δ.Πάσχα + Επίδ.Αδείας + Δ.Χριστουγέννων ) ΕΚΤΟΣ ΤΗΣ ΕΙΔΙΚΗΣ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗΣ επί 12 μισθολογικές περιόδους ( 12 Μήνες ) | ||||||
Β. «ΝΕΟ» Ασφαλιστικό (Ασφαλισμένοι από 01-01-1993) | Άνω 5ετίας | Έως 35 ετών & Κάτω 5ετιάς | Εργοδοτικές Εισφορές | |||
Νέες Τιμές | Διαφορά | Νέες Τιμές | Διαφορά | Νέες Τιμές | Διαφορά | |
Κλάδος Κύριας Σύνταξης (ΚΚΣ) | 6,67 % | 3,34 % | 13,33 % | |||
Κλάδος Ειδικής Προσαύξησης ( Τέως ΕΛΠΠ ) | 83,20 € | * | 58,24 € | |||
Κλάδος Επικουρικής Ασφάλισης | 3,00 % | 1,50 % | 3,00 % | |||
Κλάδος Εφάπαξ Παροχών | 4,00 % | 4,00 % | ||||
Κλάδος Υγείας Τεχνικών (ΚΥΤ) | 2,15 % | 2,15 % | 4,30 % | |||
(*) Η πενταετία για την ειδική προσαύξηση ορίζεται απο την ημερομηνία εγγραφής στον συγκεκριμένο κλάδο Σημείωση ΟΛΕΣ οι Εισφορές υπολογίζονται στο ΣΥΝΟΛΟ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ( εκτός του ΚΙΝΗΤΡΟΥ ΑΠΟΔΟΣΗΣ για το Δημόσιο ) Το Σύνολο Αποδοχών δεν μπορεί να είναι Ανώτερο από 5.546,80 €. ΟΛΟΙ ΟΙ ΚΛΑΔΟΙ υπολογίζονται και στις 15 μισθολογικές περιόδους ( 12 Μήνες + Δ.Πάσχα + Επίδ.Αδείας + Δ.Χριστουγέννων ) ΕΚΤΟΣ ΤΗΣ ΕΙΔΙΚΗΣ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗΣ επί 12 μισθολογικές περιόδους ( 12 Μήνες ) | ||||||
Αυτή η ειδική προσαύξηση ειναι τελείως άκαιρη....ρίχει πολύ τους μηχανικούς...και μάλιστα χωρίς λόγο, θα έπρεπε τώρα με την κρίση να κοπεί, τουλάχιστον η υποχρεωτική υπαγωγή σε αυτήν.
ΑπάντησηΔιαγραφήΉ, ακόμα καλύτερα, να ισχύσει και για αυτή η τριμερής χρηματοδότηση. Δηλαδή το ποσό να επιμεριστεί ως εξής: 2/9 ο εργαζόμενος, 3/9 το κράτος, 4/9 ο εργοδότης όπως όλες οι κύριες συντάξεις. Αυτό ήδη συμβαίνει στους διπλοασφαλισμένους (τσμεδε και δημόσιο πχ) όπου και οι 2 κύριες συντάξεις έχουν 3μερή χρηματοδότηση. Να σπάσει η ανταποδοτικότητα δηλαδή.
ΑπάντησηΔιαγραφήΕναλλακτικά θα μπορούσε να υπάρχει η προαιρετική υπαγωγή.